菁英蛻變 成就未來
2018-10-10

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國藥一致在戰略轉型過程中，聚焦四大業務方向，越來越多的業務是以項目，尤其是跨部門項目方式開展，項目管理能力很大程度上決定了公司經營業績實現和戰略目標落地?；诖?span>,在2018年下半年,國藥一致人力資源部組織了“菁英蛻變”項目經理培訓認證實戰營。

8月27日，來自國藥一致總部和分銷運營總部，分布在不同區域、不同業態的405名學員分別以現場和視頻會議的方式參加了在廣州舉辦的項目啟動開班開班儀式。會上，國藥一致副總經理林敏作重要講話和指示，為項目的順利開展拉開了序幕。人力資源部詳細宣講了項目整體安排情況，讓學員清晰此培養項目的背景、目標、培養計劃，項目周期等，并動員學員認真學習，積極實踐。創新業務部總監金翀對《項目管理》知識進行了深入淺出的講解，讓學員對項目及項目管理有初步整體認知，為后續培養奠定堅實基礎。

國藥一致人力資源部針對該培訓項目做了精心設計，旨在通過混合式人才培養、定期考試考核、組織學員實戰演練、綜合評估認證、進階升級培養等方面，加強項目管理學習，全面鍛造學員項目管理能力，不斷滿足企業在轉型創新中業務發展的人才需求。

在公司戰略引領和科技轉型的指導下，“精英蛻變”項目經理培訓認證實戰營是人才培養體系轉型升級的探索，未來更多的培養項目將會本著密聯業務，支持業務發展為目標，為公司培養輸送急需人才，為公司戰略轉型升級保駕護航！